{"id":8595,"date":"2020-02-05T21:02:00","date_gmt":"2020-02-05T21:02:00","guid":{"rendered":"https:\/\/cocofact.agency\/skatt-es\/?p=8595"},"modified":"2023-07-18T21:14:48","modified_gmt":"2023-07-18T21:14:48","slug":"jurisprudencia-laboral-scjn-tope-de-10-salarios-minimos-a-pensiones-bajo-la-modalidad-de-la-ley-del-seguro-social-de-1973","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cocofact.agency\/skatt-es\/jurisprudencia-laboral-scjn-tope-de-10-salarios-minimos-a-pensiones-bajo-la-modalidad-de-la-ley-del-seguro-social-de-1973\/","title":{"rendered":"Jurisprudencia laboral SCJN \u2013 Tope de 10 salarios m\u00ednimos a pensiones bajo la modalidad de la Ley del Seguro Social de 1973"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"8595\" class=\"elementor elementor-8595\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-64b2e73b elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"64b2e73b\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-434f5dc4\" data-id=\"434f5dc4\" data-element_type=\"column\" data-settings=\"{&quot;avante_ext_is_scrollme&quot;:&quot;false&quot;,&quot;avante_ext_is_smoove&quot;:&quot;false&quot;,&quot;avante_ext_is_parallax_mouse&quot;:&quot;false&quot;,&quot;avante_ext_is_infinite&quot;:&quot;false&quot;}\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7282ef2c elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"7282ef2c\" data-element_type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;avante_ext_is_scrollme&quot;:&quot;false&quot;,&quot;avante_ext_is_smoove&quot;:&quot;false&quot;,&quot;avante_ext_is_parallax_mouse&quot;:&quot;false&quot;,&quot;avante_ext_is_infinite&quot;:&quot;false&quot;}\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n<p id=\"viewer-bnhde\" class=\"XzvDs _208Ie ljrnk blog-post-text-font blog-post-text-color _2QAo- _25MYV _1Fao9 ljrnk public-DraftStyleDefault-block-depth0 public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"vkIF2 public-DraftStyleDefault-ltr\">Estimados clientes y amigos;<\/span><\/p>\n<p id=\"viewer-8g4dv\" class=\"XzvDs _208Ie ljrnk blog-post-text-font blog-post-text-color _2QAo- _25MYV _1Fao9 ljrnk public-DraftStyleDefault-block-depth0 public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"vkIF2 public-DraftStyleDefault-ltr\">El pasado 24 de enero de 2020, la Suprema Corte de Justicia de la Naci\u00f3n (SCJN) public\u00f3 la jurisprudencia en material laboral, derivado de una contradicci\u00f3n de tesis, en la cual se resolvi\u00f3 el tope salarial a 10 salarios m\u00ednimos para determinar las pensiones por cesant\u00eda y vejez, la cual resulta aplicable para los asegurados que se encuentran en el r\u00e9gimen transitorio; es decir, que se inscribieron antes del 1\u00b0 de julio de 1997, cotizaron bajo la Ley del Seguro Social (LSS) derogada en 1973 y la vigente, y cumplen con los requisitos legales para pensionarse conforme a esta \u00faltima Ley. Por otro lado, dicho tope de 10 salarios m\u00ednimos no es aplicable para los asegurados del nuevo r\u00e9gimen que solo han cotizado con la LSS de 1997 o que, a pesar de haber cotizado con la LSS de 1973 y 1997, decidan pensionarse por el actual esquema pensionario de 1997.<\/span><\/p>\n<p id=\"viewer-e90s9\" class=\"XzvDs _208Ie ljrnk blog-post-text-font blog-post-text-color _2QAo- _25MYV _1Fao9 ljrnk public-DraftStyleDefault-block-depth0 public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"vkIF2 public-DraftStyleDefault-ltr\">En este orden de ideas, es importante mencionar que dicha tesis de jurisprudencia, aprobada por la Segunda Sala de la SCJN, se public\u00f3 a trav\u00e9s del Semanario Judicial de la Federaci\u00f3n y, por ende, es un criterio aplicable de forma obligatoria por parte de los tribunales a partir del lunes 27 de enero de 2020, misma que se transcribe a continuaci\u00f3n:<\/span><\/p>\n<p id=\"viewer-9rdhv\" class=\"XzvDs _208Ie ljrnk blog-post-text-font blog-post-text-color _2QAo- _25MYV _1Fao9 ljrnk public-DraftStyleDefault-block-depth0 public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"vkIF2 public-DraftStyleDefault-ltr\"><em><strong>\u201cR\u00c9GIMEN TRANSITORIO DEL SISTEMA DE PENSIONES ENTRE LAS LEYES DEL SEGURO SOCIAL DEROGADA DE 1973 Y VIGENTE. EL L\u00cdMITE SUPERIOR QUE SE DEBE APLICAR AL SALARIO PROMEDIO DE LAS 250 SEMANAS DE COTIZACI\u00d3N QUE SIRVE DE BASE PARA CUANTIFICAR LAS PENSIONES DE LOS ASEGURADOS DEL R\u00c9GIMEN TRANSITORIO, QUE OPTARON POR EL ESQUEMA PENSIONARIO DE LA DEROGADA LEY DE 1973\u201d.<\/strong><\/em><\/span><\/p>\n<p id=\"viewer-a9pkl\" class=\"XzvDs _208Ie ljrnk blog-post-text-font blog-post-text-color _2QAo- _25MYV _1Fao9 ljrnk public-DraftStyleDefault-block-depth0 public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"vkIF2 public-DraftStyleDefault-ltr\">Para cuantificar el monto de la pensi\u00f3n de vejez trat\u00e1ndose de asegurados que se ubican en el r\u00e9gimen transitorio y que se acogieron al esquema de pensiones de la derogada Ley del Seguro Social vigente hasta el 30 de junio de 1997, resultan aplicables el tope m\u00e1ximo de diez veces el salario m\u00ednimo previsto en el art\u00edculo 33, segundo p\u00e1rrafo, del citado cuerpo normativo, as\u00ed como la jurisprudencia de la Segunda Sala de la Suprema Corte de Justicia de la Naci\u00f3n 2a.\/J.85\/2010, de rubro: \u00abSEGURO SOCIAL. EL SALARIO PROMEDIO DE LAS \u00daLTIMAS 250 SEMANAS DE COTIZACI\u00d3N, BASE PARA CUANTIFICAR LAS PENSIONES POR INVALIDEZ, VEJEZ Y CESANT\u00cdA EN EDAD AVANZADA, TIENE COMO L\u00cdMITE SUPERIOR EL EQUIVALENTE A 10 VECES EL SALARIO M\u00cdNIMO GENERAL VIGENTE EN EL DISTRITO FEDERAL, ACORDE CON EL SEGUNDO P\u00c1RRAFO DEL ART\u00cdCULO 33 DE LA LEY RELATIVA, VIGENTE HASTA EL 30 DE JUNIO DE 1997.\u00bb, pues al acogerse a los beneficios para la concesi\u00f3n de la pensi\u00f3n de vejez previstos en la ley derogada, deben regirse por las disposiciones de esa normativa.\u201d<\/span><\/p>\n<p id=\"viewer-fctuj\" class=\"XzvDs _208Ie ljrnk blog-post-text-font blog-post-text-color _2QAo- _25MYV _1Fao9 ljrnk public-DraftStyleDefault-block-depth0 public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"vkIF2 public-DraftStyleDefault-ltr\">Cabe se\u00f1alar que lo dispuesto en el criterio judicial referido tiene como antecedente diversos criterios emitidos entre los ejercicios de 2010 y 2016 (v. Gr. Jurisprudencia 2\u00aa.\/J. 85\/2010, Jurisprudencia 2\u00aa.\/J. 8\/2016).<\/span><\/p>\n<p id=\"viewer-1mhnq\" class=\"XzvDs _208Ie ljrnk blog-post-text-font blog-post-text-color _2QAo- _25MYV _1Fao9 ljrnk public-DraftStyleDefault-block-depth0 public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"vkIF2 public-DraftStyleDefault-ltr\">Finalmente, respecto de las repercusiones espec\u00edficas en materia de seguridad social que pueda generar dicho criterio, ser\u00e1 necesario evaluar en su momento las consideraciones que emita el Consejo T\u00e9cnico del IMSS.<\/span><\/p>\n<p id=\"viewer-c7a3p\" class=\"XzvDs _208Ie ljrnk blog-post-text-font blog-post-text-color _2QAo- _1XrpH _1-QUK ljrnk public-DraftStyleDefault-block-depth0 public-DraftStyleDefault-text-ltr\" style=\"text-align: center;\"><span class=\"vkIF2 public-DraftStyleDefault-ltr\">* * *<\/span><\/p>\n<p id=\"viewer-6tuio\" class=\"XzvDs _208Ie ljrnk blog-post-text-font blog-post-text-color _2QAo- _25MYV _1Fao9 ljrnk public-DraftStyleDefault-block-depth0 public-DraftStyleDefault-text-ltr\"><span class=\"vkIF2 public-DraftStyleDefault-ltr\">Como siempre, los Socios y Asociados quedamos a sus \u00f3rdenes para cualquier duda o comentario sobre el contenido del presente bolet\u00edn.<\/span><\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2dbf66da elementor-widget elementor-widget-eael-creative-button\" data-id=\"2dbf66da\" data-element_type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;avante_ext_is_scrollme&quot;:&quot;false&quot;,&quot;avante_ext_is_smoove&quot;:&quot;false&quot;,&quot;avante_ext_is_parallax_mouse&quot;:&quot;false&quot;,&quot;avante_ext_is_infinite&quot;:&quot;false&quot;}\" data-widget_type=\"eael-creative-button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t        <div class=\"eael-creative-button-wrapper\">\n\n            <a class=\"eael-creative-button eael-creative-button--default\" href=\"https:\/\/skatt.us13.list-manage.com\/subscribe?u=3c93d4d6eaaf554a3065d7b83&#038;id=9ef758e7f3\" target=\"_blank\" data-text=\"\">\n\n\t    \n                <div class=\"creative-button-inner\">\n\n                                            <span class=\"eael-creative-button-icon-left\"><i aria-hidden=\"true\" class=\"fas fa-pencil-alt\"><\/i><\/span>                    \n                    <span class=\"cretive-button-text\">Quiero suscribirme a los Boletines<\/span>\n\n                                    <\/div>\n\t                        <\/a>\n        <\/div>\n        \t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Estimados clientes y amigos; El pasado 24 de enero de 2020, la Suprema Corte de Justicia de la Naci\u00f3n (SCJN) public\u00f3 la jurisprudencia en material laboral, derivado de una contradicci\u00f3n de tesis, en la cual se resolvi\u00f3 el tope salarial a 10 salarios m\u00ednimos para determinar las pensiones por cesant\u00eda y vejez, la cual resulta [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":8596,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[21,25],"tags":[85,88,86,87],"class_list":["post-8595","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-boletines","category-fiscal","tag-jurisprudencia-laboral","tag-scjn","tag-skatt-asesores-fiscales","tag-tope-salarios-minimos"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cocofact.agency\/skatt-es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8595","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cocofact.agency\/skatt-es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cocofact.agency\/skatt-es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cocofact.agency\/skatt-es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cocofact.agency\/skatt-es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8595"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/cocofact.agency\/skatt-es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8595\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cocofact.agency\/skatt-es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8596"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cocofact.agency\/skatt-es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8595"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cocofact.agency\/skatt-es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8595"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cocofact.agency\/skatt-es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8595"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}